Точное попадание в цель!
. (067) 564-46-64

. (063) 530-02-03
.
Главная » Статьи » Как поменять профессию и не пожалеть об этом

Как поменять профессию и не пожалеть об этом

нова персона, рекрутинг украина, инна новицкая, Как поменять профессию

 

Когда человек хочет сменить профессию, ему кажется, что на новом месте все будет прекрасно, радужно, всегда интересно, и даже рутина будет приносить удовольствие. Но человек так устроен, что со временем даже самое интересное, желанное и захватывающее приедается, становится обыденным.

 

Резкая и непродуманная смена профессии часто приводит к разочарованию. Внешне новое кажется радужным и увлекательным, изнутри - нет. Задачи не нравятся, ответственность не нравится, делать собственными руками - тоже не нравится.

 

Как избежать этого?

Когда в вас зарождается желание все бросить, и нынешняя работа становится невыносимой, важно трезво подойти к решению ситуации.

 

Правило первое: оценить

 

Проанализируйте, что сейчас происходит в вашей работе. Точно все так плохо и ничего нельзя изменить?

Продумайте и напишите ответы на вопросы:

  • Какова цель и основные задачи моей должности?
  • Что я считаю самым важным в своей работе?
  • Какую пользу я приношу компании, людям, продукту, выполняя свои задачи?
  • В какие процессы и задачи я люблю погружаться?
  • Что бы я полностью исключил из своих обязанностей и почему?
  • Чем бы я не хотел заниматься вообще?
  • Чего мне сейчас не хватает в работе, чтобы я получал удовольствие?
  • Я отвечаю своей должности или нет? Я могу больше или наоборот?
  • Если я пойду сейчас, то куда? Чем я буду заниматься?

 

Важно писать все, что приходит в голову, описывать свои чувства и восприятие текущей ситуации. Возможно, вы будете возвращаться к этому списку, и дополнять его.

Честно ответив на вопросы и проанализировав их, вы сможете понять, что именно вам не нравится в профессии. Чтобы изменить текущую ситуацию, нужно идти на кардинальные изменения или достаточно будет делегировать «неприятные» обязанности?

 

Правило второе: не увольняйтесь

 

Если у вас есть вариант в новой желаемой профессиональной сфере, не спешите увольняться.

  • Досконально изучите новую сферу. Выясните, с чего начинают и как развиваются специалисты, что они делают каждый день. Почитайте статьи об этой профессии, посмотрите профильные каналы на Youtube. Многие профессионалы рассказывают о задачах, целях и результатах своей работы в видеороликах. Так можно узнать, из чего состоит день / неделя специалиста, почему необходимо учиться, чтобы быть успешным в профессии. Подходит ли это вам? Будут встречаться те вещи, от которых вы хотите уйти? Будут здесь такие задачи, которые вы не хотите выполнять? Важно соотнести ваши ожидания и реальность.
  • Посмотрите отзывы о профессии: что пишут люди, которые изменили ее на новую.
  • Пообщайтесь с представителями новой сферы и профессии, узнайте ее изнутри. С чем придется столкнуться, что делать, какие сложности и бонусы там есть.
  • Оцените свои навыки и компетенции: что поможет вам развиваться в новом направлении. Здесь вам могут помочь карьерные консультанты. Эксперты в карьерном развитии проведут качественную оценку ваших компетенций и дадут развивающую обратную связь. Вы будете четко понимать, в чем вы сильны, и какие качества вам нужно будет еще прокачать, чтобы успешно развиваться в новой профессии.
  • Оцените свои цели и желания, «примерьте» профессию без личного погружения. Пройдите обучение с практическими заданиями для новичков. Выполняя задание, вы будете понимать, нравится вам эта работа или нет.
  • Трезво и рационально оценит свое материальное положение, финансовые обязательства. Смена профессии, как правило, сопровождается снижением доходов. Готовы ли вы и ваша семья на такие риски? Кто сможет вас подстраховать в сложных ситуациях? Сможете ли вы оплачивать свои счета при снижении дохода первые год-полтора?

 

Правило третье: составьте четкий план перехода

Когда решение принято, все риски оценены и взвешены, нужно подготовить план смены работы. Что должно быть в вашем плане:

 

  • Подготовка / наличие финансовой подушки безопасности.
  • Список наиболее приоритетных компаний для перехода на новую должность.
  • Анализ рынка новой должности и сферы деятельности (сколько вакансий, зарплата и требования).
  • План увольнения: сначала освободитесь, потом будете искать? Или начнете искать, не увольняясь? Нужно просчитать каждый вариант.
  • Карта поиска работы: четкие критерии, где ищете и какие ресурсы задействуете для поиска (job-сайты, рекомендации, телеграмм - каналы, звонки к друзьям, посты в соцсетях).
  • Подстраховка: что будете делать, если не найдете работу в желаемый срок или на желаемых условиях. Нужен не только план А, но и планы Б, В и дальше.
  • Если все идет не по плану, как вы будете зарабатывать деньги? Обязательно нужно продумать, что вы можете делать на фрилансе, частичной занятости. Чем вы можете покрывать необходимый финансовый минимум.

 

Таким образом, вы сможете избежать многих ошибок в смене работы. Важно окунуться в новую профессию максимально, не уходя с нынешнего места работы и не сжигая мосты. Переход лучше делать постепенно и экологично для себя.

 

Больше интересных статей у нас в Facebookhttps://www.facebook.com/novapersona.hr/
 
 
#новаперсона #рекрутинг #подборперсонала #Какпоменятьпрофессию # HR #собеседование #тренинг #инна новицкая # #рекрутер #охотницазаголовами